حقوق کارمندان | حقوق کارمندان افزایش | حقوق کارمندان ۱۴۰۴
میزان دقیق افزایش حقوق کارمندان در 1404 | کارمندان منتظر افزایش 40 درصدی باشند
رئیس جمهور ایران در گفت‌وگوی تلویزیونی با مردم میزان افزایش حقوق کارمندان را اعلام و آن را با میزان تورم مقایسه کرد.
مسعود پزشکیان در گفت‌وگوی تلویزیونی دوشنبه ۱۲ آذر ۱۴۰۳، میزان افزایش حقوق کارمندان در سال آینده را ۲۰ تا ۴۰ درصد اعلام کرد.
به گفته پزشکیان این میزان افزایش حقوق در حالی اجرا خواهد شد که میزان تورم در حال حاضر ۳۳ تا ۳۴ درصد است.
پزشکیان در پاسخ به این سوال که آیا با افزایش ۲۰ تا ۴۰ درصدی حقوق کارمندان، تورم ۳۳ درصدی جبران خواهد شد، گفت: نه. ما اینجا گیر داریم. با ناترازی مواجه هستیم. اگر ناترازی‌ها را مدیریت کنیم خواهیم توانست بر این مشکلات غلبه کنیم./اقتصادآنلاین
خبرفوری از افزایش حقوق کارمندان در 1404
نماینده مردم تهران اظهار داشت: در لایحه بودجه ۱۴۰۴، حقوق یک حداقل‌بگیر تنها دو میلیون افزایش یافته است، در حالی که برخی افراد ثروتمند ۱۴ میلیون افزایش حقوق داشته‌اند. این وضعیت چه نوع عدالتی را نشان می‌دهد؟
فاطمی عضو کمیسیون تلفیق بودجه سال 1404 خبر داد: افزایش حداقل حقوق کارمندان از 12 به 13 میلیون و حذف برخی از احکام بودجه که باعث تقلیل حقوق کارکنان می‌شد.
به گزارش جماران؛ فاطمی عضو کمیسیون تلفیق بودجه در تشریح مهم‌ترین پیشنهادات بودجه‌ای کمیسیون اجتماعی که در کمیسیون تلفیق بودجه به تصویب رسید؛ گفت: افزایش حداقل حقوق از 12 به 13 میلیون از پیشنهادات مهم بودجه‌ای کمیسیون اجتماعی بود که با تصویب در کمیسیون تلفیق بودجه به صحن مجلس ارائه شد. پیشنهاد دیگر کمیسیون اجتماعی که در کمیسیون تلفیق بودجه هم به تصویب رسید، حذف برخی از احکام لایحه بودجه دولت بود که باعث تقلیل حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان می‌شد.
احمد فاطمی، نماینده مردم بابل و نماینده کمیسیون اجتماعی در کمیسیون تلفیق بودجه 1404، در گفت‌وگو با خانه ملت، در بیان مهم‌ترین پیشنهادات کمیسیون اجتماعی که در کمیسیون تلفیق بودجه به تصویب رسیده است؛ عنوان کرد: یکی از مهم‌ترین پیشنهادات ما که در کمیسیون تلفیق هم مصوب شد، حذف رفاهیات و اقلام بهره‌وری از معافیت مالیاتی حقوق بود که در لایحه دولت همه این‌ها در داخل حکم و با احتساب این موارد معافیت مالیاتی تا حقوق 24 میلیون پیشنهاد شده بود؛ طبق پیشنهاد کمیسیون اجتماعی که در کمیسیون تلفیق به تصویب رسد، این موارد را خارج از حکم قرار دادیم.
رئیس کمیته اجتماعی کمیسیون تلفیق بودجه 1404 ادامه داد: اختصاص 30 میلیون یورو از یازده میلیارد یورو ارز ترجیحی یارانه برای معلولین، برای واردات تجهیزات توانبخشی و پزشکی مورد نیاز جانبازان از دیگر پیشنهادات مهم بودجه‌ای کمیسیون اجتماعی بود که خوشبختانه با موافقت کمیسیون تلفیق به صحن راه یافت.
فاطمی افزایش حداقل حقوق از 12 به 13 میلیون را از دیگر پیشنهادات مهم بودجه‌ای کمیسیون اجتماعی خواند که با تصویب در کمیسیون تلفیق بودجه به صحن مجلس ارائه شده است، اضافه کرد: خوشبختانه افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان را از 20 درصد پیشنهادی دولت به 30 درصد حسب مورد رساندیم به این معنی که افرادی که بیش‌ترین حقوق را دریافت می‌کنند در سال آینده افزایش 20 درصدی و افرادی که کم‌ترین حقوق را دریافت می‌کنند در سال آینده افزایش 30 درصدی در حقوق خواهند داشت. دیگر حقوق‌بگیران هم با توجه به دریافتی حاضر در رنج بین 20 تا 30 درصد افزایش حقوق خواهند داشت.
وی افزود: پیشنهاد دیگر کمیسیون اجتماعی که در کمیسیون تلفیق بودجه هم به تصویب رسید، حذف برخی از احکام لایحه بودجه دولت بود که باعث تقلیل حقوق و دستمزد کارگران و کارمندان می‌شد، که برای دفاع از حق و حقوق کارکنان از لایحه برنامه حذف شد.
نماینده کمیسیون اجتماعی در کمیسیون تلفیق بودجه 1404همچنین از تصویب افزایش حقوق مستمری‌بگیران تحت پوشش بهزیستی و کمیته امداد امام خمینی (ره) از 20 درصد به 40 درصد در کمیسیون تلفیق بودجه خبر داد و افزود: علاوه بر این تسهیلات اشتغال برای کمیته امداد امام خمینی (ره) 30 همت؛ برای سازمان بهزیستی 12 همت، برای بنیاد شهید و امور ایثارگران، صندوق نوآوری و شکوفایی و سازمان بسیج سازندگی هر کدام 3.2 همت و برای سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای کشور، 1.8 همت به تصویب رسید که همه جزو تسهیلات جزء (9)بند (الف) تبصره 15 لایحه بودجه است.
فاطمی با اشاره به برخی پیشنهادات مهم کمیسیون اجتماعی که در کمیسیون تلفیق بودجه به تصویب نرسید، گفت: یک پیشنهاد بسیار مهم که ما در کمیسیون اجتماعی مجلس طرح و تصویب کردیم؛ پیش‌بینی منابع قابل توجه برای بیمه تأمین اجتماعی زنان سرپرست خانوار در بودجه 1404 بود که در کمیسیون تلفیق بودجه رد شد، اما همچنان بر آن اصرار داریم و در صحن علنی مطرح خواهیم کرد.
وی ادامه داد: درخصوص طرح ساماندهی کارکنان دولت و تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی هم در دو حکم قانونی پیشنهاد داشتیم اما هیات رئیسه کمیسیون تلفیق آن را قابل طرح ندانست؛ اما ما از این موضوع کوتاه نخواهیم آمد و به عنوان پیشنهاد کمیسیون اجتماعی مطرح خواهیم کرد و جانانه از آن دفاع خواهیم کرد؛ زیرا معتقدیم بیش از یک میلیون نفر از هم‌وطنان ما به لحاظ شغلی در یک وضعیت متزلزل و ناپایدار هستند و احساس امنیت نمی‌کنند و این ساماندهی و تبدیل وضعیت ایشان به آن‌ها هویت، امید و امنیت شغلی می‌دهد.
نماینده کمیسیون اجتماعی در کمیسیون تلفیق بودجه 1404 در پایان تصریح کرد: موارد ذکر شده در حال حاضر فقط در کمیسیون تلفیق بودجه به تصویب رسیده و در صورت تصویب در صحن علنی مجلس و تأیید شورای نگهبان لازم الاجرا هستند.
افرایش ۳۰ درصد حقوق کارمندان
حقوق کارمندان دولت در سال ۱۴۰۴ به نسبت به سال جاری ۳۰ درصد افزایش پیدا میکند و حداقل حقوق کارکنان دولت ۱۳ میلیون تومان خواهد بود. همچنین طبق اعلام رحیم زارع سخنگوی کمیسیون تلفیق بودجه ۱۴۰۴، حداقل دریافتی بازنشستگان ۱۱ میلیون ۷۰۰ هزار تومان خواهد بود و حقوق حداقل بگیران ۳۰ درصد و مابقی ۲۰ درصد افزایش پیدا میکند.
سخنگوی کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۴ به حداکثر حقوق کارمندان در سال آینده اشاره نکرده است اما مروری بر قانون خدمات مدیریت کشوری می‌تواند رقم تقریبی یا حتی قطعی حداکثر حقوق کارمندان را مشخص کند.
بر اساس قانون خدمات مدیریت کشوری نهایت اختلاف میان پرداختی‌ها به کارمندان باید ۷ برابر باشد که در این صورت سقف حقوق کارمندان در سال آینده ۹۱ میلیون تومان خواهد بود و پرداخت حقوق بیشتر از این رقم به کارمندان مجاز نیست. البته این رقم هنوز قطعی نیست و باید دید سقف حقوق کارمندان به طور رسمی چقدر اعلام خواهد شد.
در سال ۱۴۰۳ کف و سقف حقوق کارمندان به ترتیب ۱۰ و ۷۰ میلیون تومان است./اقتصادآنلاین
دیدگاه تان را بنویسید