خبر خوش | اجرای رتبه بندی معلمان جلو افتاد ! | بارگذاری مدارک فقط در سایت my.medu.ir + جزییات مهم

میز کار مرکزی رتبه بندی معلمان خطاب به مشمولانی که تاکنون نسبت به بارگذاری مدارک اقدام نکرده‌اند یا فرآیند بارگذاری مدارک آنان تکمیل نشده است، اطلاعیه‌هایی صادر و توضیحاتی در این خصوص ارائه کرد.

در اطلاعیه مذکور آمده است: با عنایت به اینکه پس از بارگذاری مدارک ۶ مرحله باید طی شود تا رتبه استحقاقی فرد تعیین شود، خواهشمند است نکاتی را مد نظر داشته باشند:

تمامی مراحل تأیید مدیر بلافصل‌، امور اداری، گزینش، حراست، ارزیاب، هیأت‌های ممیزه منطقه‌، استان و ستاد به‌صورت کاملاً سیستمی و اتوماتیک انجام می‌پذیرد و نیازی به حضور و پیگیری افراد نیست.

در پنجره MY.MEDU.IR در قسمت نتیجه رتبه‌بندی‌، فرآیند تاییدات گام‌ها و کارنامه نهایی نمایش داده می‌شود. همکاران می‌توانند مراحل تاییدات گام‌های رتبه‌بندی را از این قسمت دنبال کنند.

ارسال پرونده رتبه به کارتابل ارزیابان به‌طور رندوم و اتوماتیک انجام می‌پذیرد و با توجه به حجم بالای رتبه‌ها در این بازه زمانی و اینکه هر ارزیاب می‌بایست تمامی مدارک و مستندات بارگذاری شده را به دقت بررسی کنند، این امر زمان‌بر خواهد بود و نیازمند صبوری ذی‌نفعان است.

با توجه به موارد ذکرشده و اینکه فرآیند تعیین رتبه زمان‌بر است از همکاران تقاضا داریم صبور باشند و از طریق پنجره MY.MEDU.IR مراحل تاییدات را دنبال کنند و از مراجعه به مناطق‌، ادارات کل و حوزه ستاد برای تاییدات گام‌ها خودداری کنند.

زمان شروع بارگذاری مدارک از ۱۵ آبان ۱۴۰۳ به مدت دو هفته فعال شده است

بازه زمانی بارگذاری مدارک برای نیروهایی که بعد از تاریخ اول مهر ۱۴۰۳ استخدام شده‌اند متعاقباً اعلام می‌شود.

در اطلاعیه دوم میز کار رتبه‌بندی نیز آمده است در اجرای قانون نظام رتبه‌بندی معلمان‌، مصوبه هیأت ممیزه مرکزی رتبه‌بندی و پیرو بخشنامه ۲۲ آبان ۱۴۰۳ تمامی متعهدین خدمت که در اول مهر ۱۴۰۳ به بعد فارغ‌التحصیل شده‌اند و هم‌اکنون مشغول به‌کار هستند از امروز (۲۸ آبان) می‌توانند نسبت به بارگذاری مدارک در سامانه رتبه‌بندی و تعیین رتبه استحقاقی اقدام کنند.

همه مشمولان باید با مراجعه به سایت my.medu.ir در قسمت رتبه‌بندی نسبت به بارگذاری مدارک اقدام کنند.

مسئولیت اطلاع‌رسانی به موقع، دقیق و جامع به مشمولان برعهده مدیران کل استان‌ها است، لذا انتظار می‌رود تدابیر و راهکارهای مناسب جهت آگاهی‌بخشی و اطلاع‌رسانی به همه مشمولان در سطح استان، مناطق و مدارس اتخاذ شود.

لازم به ذکر است جهت بارگذاری مدارک و مستندات؛ تاریخ صدور مدرک و یا اجرای فعالیت باید منتهی به تاریخ مشمولیت باشد و تاریخ‌های پس از آن مورد پذیرش نمی‌باشد.

راهنمای بارگذاری مدارک قابل پذیرش و امتیازات مربوط به هر مدرک در سامانه درج شده است‌. با عنایت به اینکه پس از تأیید نهایی امکان بارگذاری مجدد هیچ مدرکی وجود ندارد، توصیه می‌شود افراد ضمن مطالعه دقیق راهنمای مورد نظر، شخصاً نسبت به بارگذاری مدارک اقدام کنند.

لازم به ذکر است شرط ورود به سامانه رتبه‌بندی برای این دسته از افراد داشتن ابلاغ موظف و صدور حکم استخدام قطعی بعد از ۱۴۰۳/۰۷/۰۱ است.

با استناد ماده ۱۱ آئین‌نامه اجرایی قانون نظام رتبه‌بندی معلمان‌، چنانچه در ارائه مدارک و مستندات مورد نیاز برای سنجش شایستگی‌های معلمی و تجربه افراد مشمول قانون‌، محرز شود فردی اطلاعات خلاف واقع در اختیار هیئت‌های ممیزه قرار داده است‌، مراتب جهت رسیدگی به هیأت‌های بدوی رسیدگی به تخلفات استان ارجاع داده می‌شود.

تا زمان تعیین تکلیف قطعی موضوع در آن مرجع‌، رسیدگی به پرونده رتبه‌بندی متوقف خواهد شد./مهر

ارزیابی میان دوره‌ای معلمان

رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش، با اشاره به اجرای ماده 8 قانون رتبه‌بندی معلمان، یادآور شد: این ماده تأکید دارد که "معلمانی که امتیاز لازم را کسب کرده‌اند باید هر سه سال یکبار ارزیابی شوند." تاکنون برای این موضوع اقدامی انجام نشده بود و ما در تلاشیم تا فرایندی را برای تصویب به هیئت ممیزه مرکزی ارائه دهیم تا سازوکاری برای ارزیابی میان‌دوره‌ای معلمان فراهم شود.

وی ادامه داد: این مرحله به معنای بارگذاری مدارک جدید نیست؛ بلکه شرایطی ایجاد می‌شود که معلمان مجدداً بررسی شوند تا مشخص شود آیا همچنان شایستگی‌های مرحله اول رتبه‌بندی را دارا هستند یا نیازمند اقدامات جبرانی هستند.

باقرزاده توضیح داد: اقدام دیگر در راستای اجرای قانون رتبه‌بندی معلمان، ارزیابی مجدد رتبه‌بندی معلمان هر 5 سال یکبار است. طبق ماده 5 قانون رتبه‌بندی،" کسب رتبه‌های بالاتر نیازمند حداقل 5 سال خدمت در هر یک از رتبه‌ها است"، البته برای معلمان دوره ابتدایی، مدارس استثنایی، مناطق محروم، مرزی و عشایری این مدت به 4 سال کاهش یافته است.

ارتقای رتبه معلمان از مهر آینده

وی افزود: در مهر ماه سال آینده باید فرایند ارتقای رتبه معلمان را بررسی کنیم که مستلزم تدوین آیین‌نامه جدید تحت عنوان "آیین‌نامه ارتقا" است. این آیین‌نامه ممکن است شامل بخش‌هایی از آیین‌نامه قبلی باشد یا فرایندهای جدیدی را شامل شود که نیاز به تصویب در دولت دارد.

رئیس مرکز برنامه‌ریزی منابع انسانی و امور اداری وزارت آموزش و پرورش خاطرنشان کرد: فرایند ارتقای رتبه‌بندی ممکن است با مرحله استقرار اولیه تفاوت داشته باشد. هم‌اکنون در حال تدوین این آیین‌نامه هستیم و با دریافت نظرات کارشناسان، معلمان، مدیران و تمامی افرادی که در ارزیابی اولیه مشارکت داشته‌اند، به آسیب‌شناسی فرایندهای قبلی می‌پردازیم./تسنیم