حقوق کارمندان | اخبار حقوق کارمندان قطره
واریزی ۱۳,۰۰۰,۰۰۰ میلیون تومان برای حداقل بگیران کارمندان | جزئیات افزایش ضریب حقوق کارمندان دولت در ۱۴۰۴
حداقل حقوق مشمولین قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت در سال 1404 نسبت به سال 1403، بیست درصد (20) افزایش یافته و به میزان بیست و سه میلیون و هشتاد و نه هزار و پانصد و سی و شش (33،089،536) ریال تعیین میشود.

حقوق کارمندان | بخشنامه حداقل حقوق سال ۱۴۰۴ کارکنان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت نشان میدهد حداکثر حقوق ۹۱ میلیون تومانی برای کارمندان در نظر گرفته شده است.
حداقل حقوق مشمولین قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت در سال 1404 نسبت به سال 1403، بیست درصد (20) افزایش یافته و به میزان بیست و سه میلیون و هشتاد و نه هزار و پانصد و سی و شش (33،089،536) ریال تعیین میشود.
2- مبلغ حداقل حقوق کارمندان مذکور به علاوه فوقالعادههای موضوع ماده (6) قانون یادشده نباید از حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری به میزان چهل و دو میلیون و هفتصد و هفت هزار و پانصد و بیست (427070520) ریال کمتر شود.
3- در صورت نرسیدن حداقل حقوق کارمندان موصوف با احتساب فوقالعادههای موضوع ماده (6) قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت به حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری، ما به التفاوت آن تا میزان چهل و دو میلیون و هفتصد و هفت هزار و پانصد و بیست (42،707،520) ریال به مشمولان پرداخت میشود.
4- مبنای محاسبه تمامی اقلام پرداختی که در قوانین و مقررات مربوط برای تعیین مبالغ آنها از عبارت «حداقل حقوق» استفاده شده است، نظیر فوق العاده ایثارگری موضوع ماده (51) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران مبلغ حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری میباشد که در سال جاری به میزان چهل و دو میلیون و هفتصد و هفت هزار و پانصد و بیست (42،707.520) ریال است./تسنیم
جزییات افزایش حقوق کارمندان دولت در ۱۴۰۴
جزییات افزایش حقوق کارمندان دولت در ۱۴۰۴ در جدول زیر آمده است.
جدول خلاصه مصوبه ضرایب حقوق کارکنان دولت در سال ۱۴۰۴
ردیف | عنوان بند | مبلغ (ریال) |
---|---|---|
۱ | ضریب حقوق اعضای هیئت علمی دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی و قضات | ۸۲,۵۲۰ |
۲ | ضریب حقوق شاغلین قانون مدیریت خدمات کشوری و کارکنان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت | ۵۷,۹۵ |
۳ | حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری | ۴۷,۰۷۷,۵۲۰ |
۴ | حداقل حقوق شاغلین مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت | ۴۳,۰۸۹,۵۳۶ |
۵ | حداقل حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق بگیران (شاغلان) | ۱۳۰,۰۰۰,۰۰۰ |
۶ | حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفهبگیران مشمول صندوق بازنشستگی کشوری، سازمان تأمین اجتماعی نیروهای مسلح و سایر صندوقهای وابسته به دستگاههای اجرایی | ۱۱۷,۰۰۰,۰۰۰ |
۷ | کمک هزینه عائلهمندی | ۲۱,۰۶۷,۸۷۵ |
۸ | حق اولاد | ۱۰,۱۹۳,۰۷۵ |
۹ | سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه شاغلین | ۹۱,۰۰۰,۰۰۰ |
۱۰ | سقف خالص دریافتی متوسط ماهانه بازنشستگان وظیفهبگیران مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشگری | ۸۱,۹۰۰,۰۰۰ |
۱۱ | سقف پاداش پایان خدمت برای هر سال خدمت حداکثر تا سی سال | ۶,۴۰۰,۰۰۰,۰۰۰ |
۱۲ | مستمری والدین شهدا | ۱۸۰,۰۰۰,۰۰۰ |
حداقل و حداکثر حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۴/ اعلام ضریب افزایش حقوق کارمندان
میزان افزایش ضریب حقوق کارکنان نظام اداری در سال ۱۴۰۴، امروز دهم فروردینماه در هیئت وزیران به تصویب رسید.
به گزارش اختبار، هیئت وزیران در جلسه امروز میزان افزایش ضریب حقوق کارکنان نظام اداری در سال ۱۴۰۴ را به تصویب رساند.
به موجب این مصوبه، ضریب حقوق کارکنان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری و قانون نظام هماهنگ پرداخت در سال جاری با ۲۰ درصد افزایش نسبت به سال قبل، برابر با ۵۷۹۵ ریال و ضریب حقوق اعضای هیئت علمی و قضات برابر با ۸۲۵۲۰ ریال تعیین شده است.
همچنین، حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری در سال ۱۴۰۴ به میزان ۴۲۷۰۷۵۲۰ ریال است.
بر اساس این تصویبنامه، حداقل مبلغ حکم کارگزینی و قرارداد منعقده حقوق بگیران به میزان ۱۳۰ میلیون ریال تعیین شده و سقف خالص پرداختی متوسط ماهانه حقوق بگیران نیز در سال جاری معادل ۹۱۰ میلیون ریال است.
بر اساس این گزارش در مصوبه مذکور، نسبت به نحوه اعمال ترمیم حقوق کارکنان و بازنشستگان کشوری و لشکری (موضوع قانون بودجه ۱۴۰۱ و قانون اصلاح آن) در احکام و قراردادهای مشمولان نیز تصریح شده است؛ به نحوی که در سال جاری با افزایش حقوق و مزایا، صرفا ۲۵ درصد مابه التفاوت مربوطه مستهلک خواهد شد.
در تصویبنامه هیئت وزیران، مستمری والدین شهدا ماهیانه ۱۸۰ میلیون ریال تعیین شده است.
دیدگاه تان را بنویسید